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    2月14日,(集團)公司黨委副書記、紀委書記、工會主席姚正強在書記會上要求各級黨組織,積極思考黨建引領的創新驅動,探索實施“黨建+”模式,強化黨建融合功能,著力構建以黨建為引領、統籌推進企業改革發展穩定各項工作協調發展的新機制,努力提高黨建工作的“附加值”。

    姚正強指出,在新常態下,如何認真貫徹全面從嚴治黨戰略,深入落實習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的重要講話精神,結合實際創新發展黨建工作,使黨建與業務有效鏈接、深度融合,切實發揮好黨組織的領導核心作用和政治核心作用,真正做到“把方向、管大局、保落實”,是各級黨的書記必須認真面對和思考的問題。要努力破除過去就黨建抓黨建的狹隘思維,積極探索實施“黨建+”,堅持黨建引領,推動黨建工作與中心工作深度融合,拓展黨組織的工作覆蓋面,促進黨組織建設及黨建工作效能的最大化。

    姚正強強調,實施“黨建+”,既要符合中央、省委全面從嚴治黨的要求,又要在基層落地生根、開花結果,形成企業特色。要緊密結合改革發展穩定工作需要,按照簡便易行、務實管用的要求,采取“1+3+X”的模式推進“黨建+”落地見效?!?”是指黨的建設,“3”是指共性選項,即中心工作、重點任務、日常工作;“X”是指特色選項,即本單位的其他特色工作。公司各級黨組織要認真研究“+”什么、怎么“+”,使“黨建+”理念入腦入心,成為自覺行動,使“黨建+”在公司各個領域全面鋪開、有效落實,通過推動黨建工作與中心工作、重點任務、日常工作的有機統籌、深度融合、始終貫穿,實現黨的建設與生產經營工作相互促進,讓我們工作中的長板更長,短板變強,進一步突出黨建在各項工作中的主導引領地位,強化黨組織的政治功能和服務功能,為推動企業改革發展穩定提供堅強保障。

    姚正強要求,在推行“黨建+”過程中,要堅持四項原則。一是堅持統籌融合,要把黨建工作同中心工作、重點任務、日常工作同謀劃、同部署、同推進、同督查、同考核。二是堅持分類施策,要因時制宜、因地制宜拓展“黨建+”的內容和方法。三是堅持改革創新,注重原則要求和探索創新相結合、有形覆蓋和有效覆蓋相結合、鞏固成功做法與總結新鮮經驗相結合,創新載體抓手。四是堅持整體推進,要上下聯動、由點到面,以典型示范帶動全面推廣,以重點突破帶動整體提升。各級黨組織要認真落實主體責任,深刻認識“黨建+”理念的內涵和意義,把實施“黨建+”作為一項基礎工程來抓,加大督促檢查和跟蹤落實力度,切實推動各項工作任務落地。各級黨的書記要履職盡責,做到既要掛帥又要出征,拿出足夠的時間和精力,以從嚴從實的作風抓好“黨建+”工作,確保取得實實在在的成效。


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